期間工で長期間働きたいとお考えの方もいるでしょう。しかし、契約更新をされないと働けません。
今回は、期間工の契約更新について詳しく解説していきます。
契約更新してもらうための取り組みやアプローチもご紹介するので、ぜひ参考にしてみてください。
期間工の契約更新が行われない理由とその背景
期間工の契約更新が行われない理由は、企業側によるものや働いているご自身によるもの、制度上の問題によるものが関係しています。
期間工の契約更新が行われない背景を具体的に見ていきましょう。
企業側の理由－経済や需要の影響
経済や需要の影響で、工場が稼働しない場合などは、期間工の契約更新を行われないことが多いです。
例えば、世界情勢の悪化や大規模災害が発生して部品が供給されないケースなどが挙げられます。
その他にも、ガソリン車から電気自動車への変更によって、今まで使用していた部品の需要がなくなることなどもあるでしょう。
工場が稼働しなければ、自分の力ではどうすることもできませんが、期間工として働ける間は、契約更新してもらえるよう一生懸命仕事に取り組んでください。
期間工自身の理由－勤務態度や能力の影響
勤務態度が悪い、作業が出来ないなどの場合も期間工の契約更新が行われない可能性があります。
仕事を任されているにも関わらず、無断欠勤や遅刻が繰り返されるなど勤務態度が悪いと判断された場合も契約更新されないでしょう。
特に期間工の仕事はチームワークや規律を守るのが重要になります。
一人でも規律を守らない人がいると、工場全体のモチベーションが下がる原因になりかねません。
勤務態度や作業能力で期間工の契約更新が行われない事態に陥らないよう、後述で詳しく解説するアプローチを実践してみてください。
制度上の問題－法的要因や規制の影響
期間工は、法的要因や規制の影響で契約更新ができないケースがあります。
期間工は、有期労働契約であり、労働基準法第14条にて「労働契約は期間の定めのないものを除き、一定の事業の完了に必要なものは三年を超える期間について締結してはいけない」と決まっています。
期間工は、働ける期間が最長2年11ヶ月であり、その期間を超えると雇用契約も終了です。期間を超えて長期で働きたい場合は、正社員登用を目指すことがおすすめです。
契約更新を獲得するための取り組みとアプローチ
期間工は、必ずしも契約更新される訳ではありません。
契約更新を獲得するための行動が重要です。
期間工で働き続けるのに契約更新してもらうのは、難しいイメージをお持ちの方もいるかもしれませんが、社会人としての常識を守れば問題ないでしょう。
具体的にどのようなアプローチしたらよいのかをご紹介するので、ぜひ実践してみてください。
コミュニケーションの改善で円滑な情報共有
期間工で働くときは、積極的にコミュニケーションを取り円滑な情報共有を行うようにしてください。
人と会話をするのが苦手とお困りの方もいるかもしれません。挨拶や仕事上で必要となる会話に取り組みコミュニケーション力の改善に努力してください。
日頃からコミュニケーションをとり、会話をしていると、困ったときの相談にも乗ってくれるでしょう。
期間工で働くときに寮生活をお考えの方もいるかもしれません。
寮生活は自分のプライベートの時間を確保できますが、お風呂や食堂など他人と関わる機会があります。
生活習慣が異なり、ストレスを感じるかもしれませんが、お互いを思いやる気持ちが大切です。
万が一、トラブルに巻き込まれたら、マイナスイメージを持たれる可能性もあり、注意してください。
業務スキルの向上や勤務に対する姿勢の向上
期間工で契約更新してもらうには、業務スキルの向上や勤務に対する姿勢の向上を目指してください。
期間工の作業は、未経験の方でもできますが、向き不向きがあります。また、フォークリフトなどの資格を取得すると、仕事の幅が広がります。
もし、不向きな作業に配置されたとしても、資格を所有していると自分に合った部署に配属してもらえるかもしれません。
業務スキルを上げるためにも、資格取得を目指してみてください。
遅刻、欠勤をしないようにし、残業にも積極的に取り組むと上司に信頼されやすくなります。
体調不良にならないよう日頃から体調管理に気を付けるようにしましょう。
契約条項と労働法の法的理解を高める
契約条項と労働法の法的理解を高めるのも大切です。
例えば、期間工は急な雇止めを防ぐのに法律で定められている点が挙げられます。
会社側が契約満了時にいきなり「次は更新しない」と雇止めするのは禁止されており、もし雇止めとなる場合は、契約期間満了時の30日前までに本人へ知らせなければなりません。
雇止めとなった場合、労働者は会社に雇止めとなった理由を教えてもらえます。
まとめ
期間工の契約更新がされない主な理由と解決策をお伝えしました。
一生懸命仕事に取り組んでいたのにも関わらず、契約更新がされなかったら、落ち込んでしまうでしょう。
期間工の契約更新は、自分の力量だけでなく社会情勢や企業の業績など自分ではどうすることもできない事情があるケースも考えられるので、自分を責めすぎないようにしてください。
自分に与えられた作業を真剣に取り組み、万が一、契約更新されなかった場合は、次にどうするかを考えて行動するのをおすすめします。
